Re: Wer hat Erfahrung mit Potenzialanalyse?

Re: Wer hat Erfahrung mit Potenzialanalyse?

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Wer hat Erfahrung mit Potenzialanalyse? (32 Beiträge, 876 Mal gelesen)

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Hatte heute ein ausführliches Vorstellungsgespräch, bei dem ich nicht nur ein sehr gutes Gefühl hatte, sondern mir auch gesagt wurde, dass meine Qualifikationen sehr gut zur zu besetzenden Stelle seien.

Abschließend wurde ich gefragt, ob ich bereit sei, an einer Pozenzialanalyse teilzunehmen - das sei für die besten 2 Bewerber vorgeseen und erfolgt durch eine externe Organsisation. Die Firma bekomme nachher (ebenso wie ich) das Gesamtergebnis übermittelt.

Habe bisher noch nie was davon gehört, aber Google liefert etliche Treffer zur "Potenzialanalyse", inkl. mindestens einem Onlinetest, bei dem in 30 Minuten verschiedene Themengebiete abgearbeitet werden. Es geht nicht um Fachwissen, sondern zB soziale Kompetenzen, Verhalten in Stresssituationen usw.

Klingt interessant, aber wenn die Entscheidung tatsächich zwischen mir und einer anderen Person wäre. dann habe ich ein bisserl Bammel davor.

Hat jemand sowas schon mal gemacht und wie war die Erfahrung danach?

EDIT: Das ist der vorhin erwähnte Onlinetest, bei dem ich die ersten 4 Seiten schon ausprobiert habe. Ich weiß aber nicht, ob der repräsentativ ist.
https://www.ausbildungspark.com/einstellungstest/potenzialanalyse/

-- Inhaltsstoffe: Kompetenz, Erfahrung, Halbwissen, Hörensagen. Kann Spuren von Ironie enthalten.

19.04.2021, 20:23 Uhr - Editiert von Weissbier, alte Version: hier

Das erscheint mir eher ein Intelligenztest zu sein.

Bei uns wurden die neuen Führungspositionen durch einen anderen Test evaluiert. Generell war nichts richtig oder falsch, man musste sich nur immer zwischen zwei mitunter komplexen Alternativen entscheiden. Wobei es VIELE Fragen waren, ca 30 Minuten, wobei ich sehr schnell lesen kann!

Es ging darum, zu erkennen, was du eher bist:
Progressiv oder konservativ
Detailverhaftet oder Überflieger
Genau oder schnell
Teamplayer oder Einzelkämpfer
Entscheider oder Nicht-Entscheider
Intrinsisch oder Fremdbestimmt
Hierarchisch oder Nicht-Hierarchisch
Tu-er oder Denker
...

Im 2. Teil ging es dann, basierend auf den Ergebnissen des ersten Teils (die du aber nicht kanntest), um deine Selbsteinschätzung der diversen Perönlichkeitsattribute.

Und in der „Auflösung“ mit der Personalberaterin hast du dann gesehen, wie das Topmanagement das erforderliche Profil für den Job einschätzt, wie du dich selbst beurteilt hast und was der 1. Test ergeben hat. Auf Deutsch, wie gut passt du auf das vorgegebene Jobprofil.

Erfahrung danach: ich habe zu 95% zum Erwartungsprofil gepasst, sowohl in der Fremd- als auch in der Selbsteinschätzung. Und genau die 5%, wo das nicht passte, machen heute im täglichen Leben Probleme. Aus meiner Sicht, weil das Topmanagement die Rolle sehr konservativ sieht, was aber mit dem Produkt (Cloud) einfach nicht zusammenpasst.

19.04.2021, 22:40 Uhr - Editiert von Paulas_Papa, alte Version: hier

Re: Wer hat Erfahrung mit Potenzialanalyse?

(Nils76 am 19.04.2021, 23:11:01)

Re: Wer hat Erfahrung mit Potenzialanalyse?

(klausiw am 20.04.2021, 08:35:24)

Re(2): Wer hat Erfahrung mit Potenzialanalyse? (Paulas_Papa am 20.04.2021, 11:01:15)

Re(3): Wer hat Erfahrung mit Potenzialanalyse? (klausiw am 20.04.2021, 12:27:56)

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Re(4): Wer hat Erfahrung mit Potenzialanalyse?

(AVS_reloaded am 20.04.2021, 12:36:55)

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Re(6): Wer hat Erfahrung mit Potenzialanalyse?

(Weissbier am 20.04.2021, 15:06:25)

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Re(3): Wer hat Erfahrung mit Potenzialanalyse? (athis am 20.04.2021, 17:38:04)

Re(4): Wer hat Erfahrung mit Potenzialanalyse? (hhetl am 20.04.2021, 18:21:29)

Hat sich erledigt

(Weissbier am 26.04.2021, 23:49:39)

Re: Hat sich erledigt (Paulas_Papa am 26.04.2021, 23:53:49)

Re(2): Hat sich erledigt

(Weissbier am 27.04.2021, 00:51:47)

Re: Hat sich erledigt (someonelikeme am 27.04.2021, 01:14:35)

Re: Hat sich erledigt (AVS_reloaded am 27.04.2021, 08:25:05)

Re: Hat sich erledigt (KritziKracksi am 27.04.2021, 10:16:07)

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